Agent de maintenance des bâtiments (spécialité électricité)

Isle (8000 habitants), commune dynamique aux portes de Limoges recrute un agent technique en charge de la maintenance des bâtiments communaux (spécialité électricité). Sous la responsabilité hiérarchique du responsable bâtiment vous devrez travailler en transversalité avec l’ensemble des cellules du service technique.

Poste à pourvoir au 26-5-2025

 

Missions ou activités

1.  EXÉCUTER LES TRAVAUX D’ENTRETIEN ET DE MAINTENANCE DES BÂTIMENTS

1.1   Procéder à des opérations, interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage dans des champs techniquesou technologiques différents (maçonnerie, placo, serrurerie, métallerie, etc.)

1.2   Remettre en état, par échange de pièces ou par réparation des installations existantes, des matériels (moteurs, etc.),des ouvrages de construction

1.3   Intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification)

2.  SPECIALITE : ELECTRICITE

2.1   Diagnostiquer des pannes

2.2   Appliquer les mesures de protection

2.3   Dépanner d’une installation courante

2.4   Réaliser une installation

2.5   Orienter, diriger les autres agents dans le cadre des tâches liées à l’électricité

3.  DIAGNOSTIQUER ET CONTRÔLER LES ÉQUIPEMENTS RELEVANT DE SA OU DE SES SPECIALITES (Niveau 2 et 3) ou EN DEHORS (Niveau 1)

3.1   Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations dans les bâtiments

3.2   Informer les responsables des contraintes et difficultés techniques

3.3   Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif

3.4   Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés

4.  ASSURER L’ENTRETIEN COURANT DES MACHINES, DES MATÉRIELS, DES PRODUITS UTILISES

4.1   Assurer la maintenance régulière de l’outillage et détecter les dysfonctionnements du matériel

4.2   Nettoyer et entretient les outils et équipements mis à disposition

4.3   Réceptionner et contrôle l’état et la qualité des matériels et produits reçus

4.4   Assurer l’approvisionnement en matériel et en produits (gérer les stocks, suivre les consommations et quantifier lesbesoins)

4.5   Organiser et appliquer les procédures d’élimination et de recyclage des produits

5.  SECURITE

5.1   Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail

5.2   Prendre connaissance et appliquer les consignes SST

5.3   S’assurer du bon fonctionnement de l’outillage et du matériel

5.4   Appliquer les règles d’utilisation des produits et matériels

5.5   Appliquer les règles et consignes de sécurité pour le stockage et la manipulation des produits dangereux et desdéchets selon la réglementation

5.6   Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées

5.7   Appliquer les règles de Gestes et postures au travail

6.  SECURITE des USAGERS

6.1   Organiser et mettre en œuvre des dispositifs de sécurité aux usagers

6.2   Évaluer le niveau de risque et de sécurité, pour les usagers, d’un équipement, d’un lieu ou d’une activité

6.3   Normes et règles de sécurité dans les établissements recevant du public

6.4   Mettre en œuvre des procédures de sécurité des usagers

6.5   Mettre en place une signalisation temporaire de chantier

6.6   Signaler un accident et alerte les secours

6.7   En cas de besoins surveiller et restreindre les accès

Profil recherché

Connaissances

  • CAP maintenance de bâtiments de collectivités ou Titre professionnel Agent d’entretien des bâtiments Formation d’électricien
  • Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail
  • Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites
  • Connaître les techniques de fonctionnement des différents types d’outillage
  • La règlementation des établissements recevant du public (ERP)
  • Les normes techniques de mise en œuvre des matériaux
  • Maitriser les gestes et postures de la manutention
  • Connaissance du fonctionnement et des missions d’une commune

Savoir-être

  • Sens du travail en équipe
  • Autonome et réactif
  • Persévérant
  • Bonne condition physique –Présence par touts les temps
  • Esprit d’initiative et force de proposition
  • Sens de l’organisation
  • Disponible et dynamique
  • Capacité d’adaptation
  • Capacités à travailler seul et en équipe
  • Qualité relationnelle et de communication
  • Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
  • Sens du Service Public

Formations requises

  • Habilitation électrique BR, B2V essais, BC, HOV
  • CACES nacelle ( R486 3A)

 

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